Uluslararası İlişkiler Ofisi Koordinatörlüğü
Duyuru

(2022 Proje Dönemi) 2022-2023 Akademik Yılı Erasmus+ Personel Hareketliliği hk.
06 Aralık 2022 Salı

BİLECİK ŞEYH EDEBALİ ÜNİVERSİTESİ 2022-2023 AKADEMİK YILI ERASMUS + PERSONEL HAREKETLİLİĞİ( DERS VERME EĞİTİM ALMA) İLANI

Başvuru Şekli

2022 Proje Dönemi Erasmus+ Ders Verme ve Eğitim Alma Hareketliliği faaliyetlerinden faydalanmak isteyen Akademik ve İdari personelimizin başvuruları 28 Aralık 2022-13 Ocak 2023 tarihleri arasında alınacaktır. Başvurular ilgili tarihler arasında Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı, https://erasmusbasvuru.ua.gov.tr adresinden online yapılacaktır.

Süreç Takvimi

28 Aralık 2022-13 Ocak 2023 Başvuruların elektronik ortamda alınması
13 Ocak- 20 Ocak 2023 Başvuru sonuçlarının değerlendirilmesi
20 Ocak 2023 Ön değerlendirme sonuçlarının ilanı
20-26 Ocak 2023 Ön değerlendirme sonuçlarına itiraz
27 Ocak 2023 Nihai sonuçların ilanı

1- Erasmus+ Personel Hareketliliği Nedir?

Erasmus+ programı dâhilinde hareketlilik faaliyeti iki şekilde gerçekleştirilebilir.

  1. a) Personel Ders Verme Hareketliliği: “Türkiye’de ECHE sahibi bir yükseköğretim kurumunda ders vermekle yükümlü olan bir personelin, program ülkelerinden birinde ECHE sahibi bir yükseköğretim kurumunda öğrencilere ders vermesine ve ders vermeye ilişkin olarak karşı kurumla ortaklaşa akademik/eğitsel faaliyetler gerçekleştirmesine imkân sağlayan faaliyet alanı”
  2. b) Personel Eğitim Alma Hareketliliği: “Türkiye’de ECHE sahibi bir yükseköğretim kurumunda istihdam edilmiş herhangi bir personelin, program ülkelerinden birinde eğitim almasına imkân sağlayan faaliyet alanı. Bu faaliyet kapsamında kişinin mevcut işi ile ilgili konularda sahip olduğu becerileri geliştirmek üzere çeşitli eğitimler/(işbaşı eğitimleri, gözlem süreçleri gibi) alması mümkündür. Konferans katılımları ise faaliyet kapsamında Personel eğitim alma hareketliliği kapsamında, ECHE sahibi bir yükseköğretim kurumunda istihdam edilmiş personelin, eğitim almak üzere ECHE sahibi bir yükseköğretim kurumuna ya da bir işletmeye gidebilmesi de mümkündür. Eğitim almak üzere gidilecek işletme yurtdışında bir eğitim merkezi, araştırma merkezi, yükseköğretim kurumu ya da işletme tanımına uyan diğer bir kuruluş olabilir. Bu çerçevede, uygun bir işletmeden kastedilen büyüklükleri, yasal statüleri ve faaliyet gösterdikleri ekonomik sektör ne olursa olsun, özel veya kamuya ait her tür kurum/kuruluş ile sosyal ekonomi dâhil her tür ekonomik faaliyette bulunan girişimdir.”

2- Kimler başvurabilir?

  1. a) Asgari Şartlar: “Personel hareketliliği gerçekleştirmek isteyen personelin Türkiye’de ECHE sahibi bir yükseköğretim kurumunda tam/yarı zamanlı olarak istihdam edilmiş ve o kurumda fiilen görev yapmakta olan personel olması gerekir. Yükseköğretim kurumunda istihdam edilmiş olan personel için kadro şartı aranmaz, yükseköğretim kurumu ile arasında sözleşme olan personel faaliyetlerden faydalanabilir. Kadrosu farklı bir kurumda olup da sözleşmeli olarak başka bir yükseköğretim kurumunda çalışmakta olan personel, hareketliğe, kadrosunun bulunduğu değil fiilen çalıştığı kurumda başvurur. Hizmet alımı yolu ile yükseköğretim kurumunda istihdam edilen personel ile yükseköğretim kurumu arasında sözleşme olmadığından, bu kişiler personel hareketliliğinden faydalanamaz.”

3-Faaliyet Süresi

Ders vermeye/eğitim almaya yönelik personel hareketliliği seyahat süreleri hariç 2 günden 2 aya kadar olabilir. Ancak Üniversitemize tahsis edilen hibe miktarına bağlı olarak her bir katılımcıya en fazla 5 günlük hibe ödenecektir. Ders vermeye yönelik bir faaliyet haftalık ya da daha kısa süreli kalışlarda en az 8 saatlik bir ders verme faaliyeti içermelidir.

Hareketlilik süreci 31 Temmuz 2024’te sona erer. Hareketlilikten yararlanacak personelin ilgili değişim sürecini bu tarihe kadar gerçekleştirmesi gerekmektedir. Hareketlilik süresi en az 2 gündür.

4- Kontenjanlar:

Ders Verme Hareketliliği: 10 kişi

Eğitim Alma: 12kişi

  • Eğitim Alma Akademik Personel (ders yükümlülüğü olmayan personel) 5 kişi
  • Eğitim Alma İdari Personel 7 kişi

5-ERASMUS PERSONEL HAREKETLİLİĞİ BELİRLEME ÖLÇÜTLERİ 2022-2023

TECRÜBE:

  • 0-2 Yıl :10 puan
  • En az 2 yıl: 20 puan
  • En az 3 yıl: 30 puan
  • En az 4 yıl: 40 puan
  • En az 5 yıl: 50 puan
  • 6-10 yıl: 80 puan
  • 10 yıl ve üzeri: 100

Ders verme hareketliliğinde yukarıdaki tecrübe puanının %40’ı ve dil puanının %60’ı, eğitim alma hareketliliğinde de tecrübe puanın %60’ı ve dil puanının %40’ı hesaplanır. Eğitim alma hareketliliğine sadece idari personel, ders vermeyen öğretim görevlileri ve araştırma görevlileri başvurabilir. Ders verme hareketliliğine de sadece öğretim üyeleri ve ders veren öğretim görevlileri başvurabilir.

EN AZ 12 AYDIR ERASMUS KOORD. YA DA YARD. GÖREVİNİ SÜRDÜRMEK[1] +5

ENGELLİ PERSONEL +15

GAZİ PERSONEL İLE GAZİ VE ŞEHİT YAKIN PERSONEL +15

ANLAŞMA SAĞLAMA [2] +5

VATANDAŞI OLUNAN ÜLKE İÇİN BAŞVURU[3] -10

EĞİTİM ALMA FAALİYETİNDE DİJİTAL BECERİLERİN

GELİŞTİRİLMESİNE YÖNELİK FAALİYETLER İÇİN BAŞVURU YAPMAK[4]

+10

ERASMUS HAREKETLİLİĞİNE DAHA ÖNCE HİÇ KATILMAMIŞ OLMAK[5] +20

CUMHURBAŞKANLIĞI DİJİTAL DÖNÜŞÜM OFİSİ BAŞKANLIĞI TARAFINDAN HAZIRLANAN 2021-2025

ULUSAL YAPAY ZEKA STRATEJİSİ KAPSAMINDA YAPAY ZEKA İLE İLGİLİ FAALİYETLER ÖNCELİKLENDİRİLİR +10

2016 PROJE DÖNEMİNDE HAK KAZANMIŞ VE FAYDALANMIŞ OLMAK -25

2017 PROJE DÖNEMİNDE HAK KAZANMIŞ VE FAYDALANMIŞ OLMAK -30

2018 PROJE DÖNEMİNDE HAK KAZANMIŞ VE FAYDALANMIŞ OLMAK -35

2019 PROJE DÖNEMİNDE HAK KAZANMIŞ VE FAYDALANMIŞ OLMAK -40

2020 PROJE DÖNEMİNDE HAK KAZANMIŞ VE HENÜZ FERAGAT ETMEMİŞ OLMAK -45

2021 PROJE DÖNEMİNDE HAK KAZANMIŞ VE HENÜZ FERAGAT ETMEMİŞ OLMAK -50

Not: Tecrübe yılı hesaplanırken: Hareketliliğe katılacak personelin sadece Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi’ndeki toplam hizmet yılı baz alınır. Daha önceki yıllarda ofisimizin kendi inisiyatifiyle kurum dışı hizmet puanının %25’ini de hesaba katma uygulaması merkezi kariyer kapısı uygulamasına geçişle beraber artık uygulanmamaktadır. Kariyer kapısı uygulaması halihazırda sadece kurum içi hizmet yılını dikkate almaktadır.

Not: Adayların nihai puanın aynı olması durumunda, çalışma gün sayısı daha yüksek olan aday sıralamada üstte olur.

QS World University Rankings

https://www.topuniversities.com/university-rankings/world-university-rankings/2023

Times Higher Education (THE) World University Rankings https://www.timeshighereducation.com/world-university-rankings/2023/world-ranking

Shanghai Ranking (Academic Ranking of World Universities, ARWU)

https://www.shanghairanking.com/rankings/arwu/2022

6-Gidilen Ülkelere göre Günlük Hibe Miktarları

Ülke Grupları  Hareketlilikte Misafir Olunan Ülkeler Günlük hibe miktarları (Avro)

  1. Grup Program Ülkeleri Danimarka, Finlandiya, İrlanda, İsveç, İzlanda, Lihtenştayn, Lüksemburg, Norveç
  2. Bölge Ülkeleri 162
  3. Grup Program Ülkeleri Almanya, Avusturya, Belçika, Fransa, Güney Kıbrıs, Hollanda, İspanya, İtalya, Malta, Portekiz, Yunanistan
  4. Bölge Ülkeleri 144
  5. Grup Program Ülkeleri Bulgaristan, Çek Cumhuriyeti, Estonya, Hırvatistan, Kuzey Makedonya, Letonya, Litvanya, Macaristan, Polonya, Romanya, Sırbistan, Slovakya, Slovenya,Türkiye * 126

Diğer Ülkeler  1-4 ve 6-13. Bölge Ülkeleri    180

*Yalnızca yurtdışındaki bir işletmeden ders vermek üzere davet edilen personel için kullanılmaktadır.

Personel, hareketlilik faaliyetlerini arzu ettiği takdirde hibesiz olarak da gerçekleştirebilir.

Engelli personel, faaliyetlere katılımını mümkün kılma amacıyla doğrudan ilişkili olmak

kaydıyla ilave destekten yararlanabilir.

7- Seyahat Giderleri

Personel hareketliliği faaliyetinden faydalanan personeline ödenecek seyahat gideri miktarı

“Mesafe Hesaplayıcı” kullanılarak hesap edilmelidir. Mesafe hesaplayıcısına aşağıdaki

bağlantıdan ulaşılabilmektedir:

http://ec.europa.eu/programmes/erasmus-plus/tools/distance_en.htm

Mesafe hesaplayıcıda çıkan kilometrenin aşağıdaki tablodaki hibe karşılığı gidiş-dönüş rakamı olup, söz konusu miktar ikiyle çarpılmaz. Personelin aktarmalı olarak seyahat etmesi, yukarıda belirtilen mesafe hesaplaması ile varılan mesafeyi etkilemez.

Standart Seyahat Hibe                Yeşil Seyahat Hibe

Tutarı (Avro)                                 Tutarı (Avro)

 

10-99 KM arası                      23 €                                                0

100 – 499 KM arası               180                                                 210

500 – 1999 KM arası             275                                                 320

2000 – 2999 KM arası           360                                                 410

3000 – 3999 KM arası           530                                                  610

4000 – 7999 KM arası           820                                                   0

8000 KM ve üzeri                 1500                                                  0

[1] Erasmus websitemizde yayımlanan koordinatör listesini kontrol etmeniz gerekmektedir

[2] Son 1 yıl içerisinde, QS World University Rankings, Times Higher Education (THE) World University Rankings, Shanghai Ranking (Academic Ranking of World Universities, ARWU) sıralama indekslerinin en güncel listelerinde ilk 1000’de yer alan üniversitelerle yapılan anlaşmalar için geçerlidir. (Not: Geçen seneki Erasmus sürecinde teslim edilip artı puan alınan anlaşmalar hariç) Yapılan anlaşma adedine bakılmaksızın bu kriterden maksimum +5 puan alınabilecektir.

[3] Yabancı uyruklu personelimizin kendi ülkesindeki herhangi bir üniversiteye Erasmus+ hareketliliğiyle başvuru yapması durumunda geçerlidir.

[4] Erasmus personel hareketliliğine başvuru esnasında, gidilecek üniversiteden ilgili eğitimle ilgili kabul mektubu alınmalıdır. Bu kabul mektubu alınıp, başvuru sürecinde artı puan alındıktan sonra asil olarak seçilen kişi hareketliliğini ilgili üniversiteye gerçekleştirmezse artı puanı geri alınıp puanı tekrar hesaplanacak, asil ve yedek durumu yeniden değerlendirilecektir.

[5] Hareketliliğe hiç katılmamış olmaktan kasıt,

  • 2014’ten bu yana üniversitemizin kapanmış Erasmus+ projelerinden faydalanmamış olmak,
  • açık olan projelerden faydalanmamış olmak,
  • açık olan projelerde asil listede olmamak.